RESPONSABLE DE PRODUCCION
| Fecha de la oferta: | 12-11-2010 | |
| Nombre de la empresa: | AGRUPACION DE COOPERATTIVAS VALLE DEL JERTE | |
| Web de la empresa: | www.ac-vallejerte.es | |
| Numero de trabajadores: | 160 | |
| Sede central en: | Cáceres | |
| Descripción de la empresa: | COMERCIO AL POR MAYOR DE FRUTAS Y HORTALIZAS | |
Ubicación
| Población: | Valdastillas |
| Provincia: | Cáceres |
| País: | España |
| * La empresa considera que la oferta podría ser de tu interés, aunque puede que no esté en tu provincia. |
Descripción
| Puesto vacante: | RESPONSABLE DE PRODUCCION | ||
| Categorías: |
| ||
| Nivel: | Especialista | ||
| Personal a cargo: | >100 | ||
| Número de vacantes: | 1 | ||
| Descripción de la oferta: | DESARROLLAR JUNTO CON LA DIERCCION DE PLANTA LAS HERAMIENTAS DE GESTION Y SEMGUIMIENTO OPTMIO PARA EL CONTO DE LA ACTIVIDAD PRODUCTIVA, INCLUYENDO EL SEGUIMENTO DE LOS PRINCIPALES INDICADOERES DE PRODUCCION Y LA CORRECCION DE LAS DESVIACIONES DETECTADAS EN LOS MISMOS |
Requisitos
| Estudios mínimos: | Ingeniero Superior |
| Experiencia mínima: | De 3 a 5 años |
| Requisitos mínimos: | CONOCIMIENTOS DE TECNICAS DE MEJORAS DE PROUCTIVAIDAD (LEAN MAUFACTURING) Y REDUCCION DE COSTES. AMPLIA EXPERIENCIA EN PUESTO SIMILAR PRICIPALMENTE EN SECTOR AGROALIMENTARIO CONOCIMIENTO EN TECNOLOGIA DE LOS ALIMENTOS Y DESARROLLO INDUSTIAL, LIDERADGO ESTATEGICO SUPERVISION Y GESTION DE PALNTA ESTABLECER SISTEMAS DE MEJORA DE COSTES Y EFECTIVIDAD GESTION DE PROVEEDORES Y SUBCONTATISTAS EXTERNOS RESPONSABILIZARSE DE NUEVOS PORYECTOS DE AMPLIACION Y EJECUCION DE NUEVAS UNIDADSE DE PRODUCION TOLERANCIA A LA PRESION Y HABILIDAD PARA EL TRABAJO EN EQUIPO ORGANIZAR LOS MEDIOS DE PRODUCCION DE LA LINEA TANTO HUMANOS COMO MATERIALES CONTROL DEL FUNCIONAMEINTO Y ERENDIMETO DE LAS INSTALACIONS PRODUCTIVAS Y DEL PERSONAL VALORABLE MBA O CONCIMIENTEOS DE "MANAGEMENT" VALORABLE INGLES |
Contrato
| Tipo de contrato: | Otros contratos |
| Jornada laboral: | Completa |
Salario
| Salario: | 33.000 € - 36.000 € Bruto/año |
No hay comentarios:
Publicar un comentario